Маета российская

Накануне этих майских праздников портал Superjob.ru провел опрос с целью выяснить, как россияне собираются их проводить.

Выяснилось, что 24% собираются на дачи, 29% намерены провести их дома, принимая гостей или занимаясь домашними делами, 22% планируют пикники, 5% отправляются в тур. И, наконец, 7% россиян были намерены провести майские праздники в работе.

Согласно недавно открытому опросу Кадровой Службы Bankir.Ru, майские праздники – вторые по популярности после рождественских каникул. Причем значительная часть респондентов предпочла увидеть полноценные майские каникулы.

Последнее предложение представляется самым логичным. Лучше каникулы, чем праздничные дни. Потому что в целом национальные праздники в России все больше напоминают национальное бедствие.

Два штриха из собственного недавнего опыта. В прошлом году пятничным вечером 19 февраля не смог найти места ни в одном ресторанчике на Тверской. Объяснение менеджера одного из заведений было гениальным: «Что вы хотите, сегодня же 23 февраля отмечают». Штрих второй – обращение собственных сотрудников: «Вы не против, чтобы мы 5-го марта завершили работу к трем часам дня?» «Почему?» - спрашиваю. – «Мы хотим 8 марта в офисе отметить».

И менеджер ресторанчика и мой коллега говорили все это на полном серьезе. Хотя, будь где-то поблизости Михаил Задорнов (который юморист), было бы логично услышать его характерную фразу: «ну в какой еще стране мира придумают отмечать восьмое число пятого, а двадцать третье – девятнадцатого?!» Для среднестатистического россиянина ничего смешного тут нет. Он считает своим исконным правом и чуть ли не священной обязанностью отметить «святые» дни (неважно, имеет ли он к ним хоть какое-то отношение или нет). Соглашаясь с этим, государство радостно предоставляет ему в эти дни законный выходной. Но среднестатистический россиянин делает следующий ход: он начинает отмечать эти дни в ближайший рабочий день. Казалось бы, если ты настолько привязан к своим коллегам – что тебе мешает собраться с ними 8 марта или 23 февраля и не сдерживать естество? Ни черта! Праздник приносит ему радость исключительно, если время на него украдено у начальника, директора, собственника компании и т.п. и т.д. А иначе – что ж за праздник?

Это стало национальной традицией. Причем в последнее время настолько сильной, что для двадцатилетних такой статус кво – естественная норма жизни. И если 30-40-летние еще как-то могут обойтись без этого «праздника накануне праздника», то современное 20-летнее существо без него попросту чахнет. Объясняя это тем, что оно «ужасно устало». «вся жизнь (читай – семь часов в сутки) в работе» и «никакой личной жизни».

В России стало нормой мчаться с работы сломя голову либо минут за пятнадцать до официального окончания рабочего дня, либо (это максимум) – четко по часам.

И даже офисный планктон «с претензией» реагирует на «гудок» как далекий предок – путиловский рабочий. Бегом с завода, чтобы, не дай бог, не переработать. Классовый инстинкт, не иначе.

В Москве это выглядит особенно умильно. Миллионы людей ровно в 18 или в 19 часов опрометью кидаются в метро или в свои автомобильчики, чтобы провести пару часов в давках, пробках и прочих способах народного единения. Один мой знакомый принципиально покидает офис в 19.00 и чинно добирается домой к 21 часу. То, что он мог поработать часов до 21 и быть дома в 21.30 ему в голову если и приходит, то некой смутной тенью не от жизни сей. Главное – не это. Главное – НЕ РАБОТАТЬ.

И, судя по всему, именно это и стало главным каналом выражения социального «тренда» нового времени. На выборы мы все равно не ходим («все уже украдено до нас»), в партии не вступаем («вечно ты куда-то вляпаешься»), митинги всяких там несогласных обходим стороной («только мешают добраться до дачи»). Собственно говоря, зачем нам митинг несогласных, если у нас устаканилась и стала традицией этакая жизнь несогласных. Несогласных нормально поработать.

И в связи с этим любопытно развитие темы, поднятой Михаилом Прохоровым и парированной Владимиром Путиным. О том, что не пора ли послать к чертям собачьим трудовой кодекс, стоящий на страже рабоче-крестьянской «уравниловки» и не попытаться ли поработать? Напомним, что российский премьер после выступления трудоголика-олигарха заверил народ, что государство стоит на страде, его, народа, законного права трудиться как можно меньше.

Но вот российские предприниматели начинают все же думать, что не все так просто.

Как показал еще один опрос все того же портала Superjob.ru, 33% работодателей согласны с предложением Прохорова полностью переписать трудовой кодекс. 47% считают, что в кодекс необходимо внести изменения. И в том числе, респонденты считают необходимым изменить правила предоставления учебных отпусков работникам-студентам, сократить количество оплачиваемых дней отпуска, уменьшить число государственных праздников, уменьшить гарантии работодателя по отношению к работницам, находящимся в декрете и отпуске по уходу за ребенком.

Конечно, все это выглядит крайне «не социально». Вероятно, страшно представить, что отдыхать, учиться и рожать детей люди начнут, исходя из собственных ресурсов и за свой счет, а не за счет подлого капиталиста-эксплуататора. Кощунственно предположить, что дети в России будут рождаться прежде всего у состоявшихся и ответственных людей, а не у бестолковых «телушек», которым где бы ни работать – лишь бы не работать, и не у тех, кто попросту забыл купить презерватив.

И, конечно же, государству Россия работающая особо не нужна. Потому что основной доход ему, этому государству, формируют вовсе не люди, живущие в стране, а нефть и газ в ее недрах. К тому же работающее население способно сделать следующий ход – изменить правила игры на рынке труда и заставить сделать труд, а не нефть с газом источником дохода. А тогда за него придется платить адекватно. Так что пусть лучше оно, население, свои усилия направляет на «праздники» за счет работодателя. Пусть 19-го отмечает 23-е, а 5-го – 8-е. Так и волки будут сыты, и овцам с баранами будет казаться, что они обманули волков…